Rassegna Stampa

Introduzione

Il settore del pubblico impiego in Italia con il disegno di legge di bilancio 2024 (atto Senato n. 926), attualmente in discussione al Senato, vede un significativo incremento per il  finanziamento dei rinnovi contrattuali  per il periodo 2022-2024. Questo aumento, unitamente alle innovazioni normative che potranno essere apportate con i nuovi contratti, rappresentano un importante riconoscimento per il settore della pubblica amministrazione .

1. Incremento del bilancio statale per gli anni 2024-2025

Per il triennio 2022-2024, l’articolo 10 della legge di bilancio, prevede un aumento di 3 miliardi di euro per il 2024, che si aggiungono ai 2 miliardi stanziati nel cosiddetto decreto anticipi, e 5 miliardi annuali dal 2025. Questo incremento mira a sostenere la contrattazione collettiva nazionale nel settore pubblico e i miglioramenti economici per il personale statale.

2. Incremento Indennità di Vacanza Contrattuale

A partire dal 2024, per tutti i dipendenti pubblici, è previsto un ulteriore aumento dell’indennità di vacanza contrattuale per il personale pubblico, pari a 6,7 volte il valore annuale, a titolo di anticipo sugli incrementi contrattuali.

Al personale statale a tempo indeterminato detto incremento viene pagato in una unica soluzione a dicembre 2023, a valere sulla competenza 2024, per effetto del decreto anticipi.